浙江精工集成(chéng)科技股份有限公司（證券簡稱：精工科技，股票代碼：知讀002006），由中建信(浙江)創業投資有限公司控股，始創爸會于1968年，2000年完成(chéng)股份制改造，20睡光04年成(chéng)功上市，定位國城視(guó)内高端集成(chéng)裝備技術的引領者與産業升級舞師的推動者，是國(guó)家級重點高新技術企業、國(guó)家級專精特新小巨人一聽企業、國(guó)家級博士後(hòu)工作站。見匠
公司主要從事(shì)碳纖維裝備、新能(néng)源裝備、智能(néng雨秒)建機裝備、智能(néng)紡機裝備等高新技術裝備的研制開(kāi)發(愛近fā)、生産、銷售和技術服務，系國(guó)内千噸級光商碳纖維複合材料裝備生産領先企業；國(guó)内太相司陽能(néng)光伏工藝研究及太陽能(néng)光伏朋喝專用裝備制造行業先行者；國(guó)際上種(腦劇zhǒng)類齊全、極具競争力的新型建材、鋼結構建築專用裝備的知名企業;森看國(guó)内知名的輕紡專用裝備生産基地，多個細分産自畫品占據市場主導地位。
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1月16日下午，精工科技2022年度總結表彰大會(huì)圓滿召開(kāi河習)。公司幹部代表、公司2022年度先進(j外車ìn)獲獎人員等共同出席了總結表彰大會(huì)。此次會(huì業內)議以“新征程 新起(qǐ)點”為主題，主要對(duì)2022年的工作成(c了吃héng)績總結表彰，共同分享2023年的發(fā)展思路和願景。
人力資源是精工科技最寶貴的資源，也是公司賴以生存與發(fā)村場展的根本所在。公司堅持“以人為本、以人興企”的用人理念，構築些少學(xué)習型組織，創立員工與企分議業同步發(fā)展的人才戰略是精工科技不腦男懈的追求。
精工科技于1972年6月成(chéng)立黨支部，200制線6年9月升級為黨總支，2009年6月升級為黨委。下設7個黨支部，訊為擁有黨員90名。作為一家科技型企業，南請精工科技的黨委工作一直以來注重“黨建+專業”的發(fā)展思路，以“公錯技術型黨建”為特色，培養團隊，發(fā)掘人才。牢固樹立黨組織在企業治理中的站黃政治核心作用，在黨建引領企業發(fā)展上，什房突出把黨建融入技術提升之中，認真把握方向(xià黃事ng)、管理大局，以“三專”、“雙帶頻也”為模式，推動企業持續發(fā)展。
浙江精工集成(chéng)科技股份有限公司（證券請人簡稱：精工科技，股票代碼：002006）歌是，由中建信(浙江)創業投資有限公到街司控股，始創于1968年，20視算00年完成(chéng)股份制改造，2004年成(ché去但ng)功上市，定位國(guó)内高端火可集成(chéng)裝備技術的引領者與産業升級的推動者，是國(guó)家級重點地事高新技術企業、國(guó)家級專精特新小巨人企業藍章、國(guó)家級博士後(hòu)工作站。
浙江精工集成(chéng)科技股份有限公司業舊（證券簡稱：精工科技，股票代碼：002006），由技外中建信(浙江)創業投資有限公司控股，始創于1968年，2000年完成(ch業中éng)股份制改造，2004年街年成(chéng)功上市，定位國(guó)内高端集成(c日哥héng)裝備技術的引領者與産業升級的推動者，是國機西(guó)家級重點高新技術企業、國(guó)家級專精特新小巨人企業、國(guó森兒)家級博士後(hòu)工作站。
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