浙江精工集成(chéng)科技股份有限公司（證爸暗券簡稱：精工科技，股票代碼：002006），由中建信短又(浙江)創業投資有限公司控股，始創于19道亮68年，2000年完成(chéng)股份制改造，2004年成(chéng公雜)功上市，定位國(guó)内高端集成(chéng)裝備技術舞樂的引領者與産業升級的推動者，是國(guó)家級重點高新技術企業錢媽、國(guó)家級專精特新小巨人企業、國(guó)家森制級博士後(hòu)工作站。
公司主要從事(shì)碳纖維裝備、新能(néng)源裝備、智能(n到中éng)建機裝備、智能(néng)很看紡機裝備等高新技術裝備的研制開(kāi)發(fā)、生産、銷售和技術朋錯服務，系國(guó)内千噸級碳纖維複合材料裝備生産領先企業；國(guó)内太算月陽能(néng)光伏工藝研究及太陽能(néng)光伏專用裝備制造行業從房先行者；國(guó)際上種(zhǒng)類齊全、極具競争力的新型建材謝又、鋼結構建築專用裝備的知名企業;國(guó)内知名的輕紡專用裝備生産基上河地，多個細分産品占據市場主導地位。
{{cateArr[index][0].introduction}計劇}
1月16日下午，精工科技2022年度總結表彰大會(huì)圓外黃滿召開(kāi)。公司幹部代表、公司202業件2年度先進(jìn)獲獎人員等共同出席了總結表彰大會(huì)。此次會(技事huì)議以“新征程 新起(qǐ)點”為主題，主要對(duì)2022年的工票也作成(chéng)績總結表彰，共同分享2023年的發(fā)展思路明物和願景。
人力資源是精工科技最寶貴的資源，也是公司賴以生存與發(fā)展的光購根本所在。公司堅持“以人為本、問快以人興企”的用人理念，構築學(xu跳日é)習型組織，創立員工與企業同步發也森(fā)展的人才戰略是精工科技不懈的分說追求。
精工科技于1972年6月成(chéng)立黨支部，2006年9月升懂唱級為黨總支，2009年6月升級為黨委。下設7個黨支部，擁有日鐵黨員90名。作為一家科技型企業，精工科技的黨委工作一直司坐以來注重“黨建+專業”的發(fā)展思路，以“技玩時術型黨建”為特色，培養團隊，發(fā)掘人才。牢固短拿樹立黨組織在企業治理中的政治核心作用，在黨建引領企業發(fā)展爸嗎上，突出把黨建融入技術提升之中，認真把握方向(xiàng)路土、管理大局，以“三專”、“雙帶”為模式，推風紙動企業持續發(fā)展。
浙江精工集成(chéng)科技錯章股份有限公司（證券簡稱：精工科技，股票代碼：002006），由小費中建信(浙江)創業投資有限公司控股，始創于1968年，2000年完成員員(chéng)股份制改造，2004年成(chéng)功上市，定位國(議高guó)内高端集成(chéng)裝備技術的引領者與腦媽産業升級的推動者，是國(guó)家級重點高新技術企業、國(guó綠我)家級專精特新小巨人企業、國(guó)家級博士後(hòu)上物工作站。
浙江精工集成(chéng)科技股份有限公司（數村證券簡稱：精工科技，股票代碼：跳什002006），由中建信(浙江)創業投資放了有限公司控股，始創于1968年，2000年完成(chéng)水術股份制改造，2004年成(chéng)功上市，定位國(guó)内高光新端集成(chéng)裝備技術的引領者與子錯産業升級的推動者，是國(guó)家級重妹話點高新技術企業、國(guó)家級專精特新小巨人企業、國(guó聽媽)家級博士後(hòu)工作站。
精功新能(néng)源公司 “金太陽”示範工程即匠知將(jiāng)啟動
2009-12-22
精功科技舉辦2009年度高管培訓
發(fā)展低碳經(jīng)濟，倡導節跳湖能(néng)環保 -----紹興新能(néng)源與節能(n科制éng)環保産品展覽會(huì)
2009-12-17
精功科技及董事(shì)長(cháng)孫建江先生分别榮獲 “2009中國(guó)新能(néng)源在關産業發(fā)展最具影響力企業和發(fā)展先紙會鋒人物”稱号
2009-12-08
精功科技“壓型闆機”和“包覆絲機”獲紹媽白興名牌産品稱号
2009-10-19
精功科技員工為祖國(guó)華誕喝彩
2009-09-30
精功科技轉讓湖北精功股權獲股東大會(huì)通過(guò)
2009-09-17
多家機構投資者莅臨公司聯合調研
2009-09-15
精功科技順利完成(chéng)董事(shì)會(huì)、監事(服房shì)會(huì)換屆工作
2009-09-01
行業發(fā)展 标準先行 ——全國(guó)首家省級紡織機械标準化技術委員務舊會(huì)成(chéng)立
2009-08-26
